terça-feira, 18 de maio de 2010

COACHING MULTIFOCAL





COACHING MULTIFOCAL
METODOLOGIA:
O processo COACHING MULTIFOCAL© visa apoiar uma pessoa na identificação e criação de estados desejados, desenvolvendo e acessando seus recursos internos. Aumentando habilidades chaves, encontrando
fontes de motivação contínua, removendo barreiras mentais e modificando atitudes e comportamentos problemáticos que reduzam a efetividade.

Modelo de Mudança que usamos:
Estado Atual + Recursos = Resultado Desejado




OBJETIVO:
· Ter uma visão atraente do futuro com idéias inovadoras;
· Resolver conflitos atuais em busca de mudanças desejadas;
· Criar metas bem formuladas;
· Alinhar suas metas com o propósito de vida;
· Acreditar em si mesmo e em suas capacidades;
· Desfrutar de uma comunicação interna - mesa redonda do eu;
· Reenquadrar eventos e situações desagradáveis - Reeditando o filme do inconsciente



  • Maximizar competências e liberar potenciais.



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